Баєва А. М.

Науковий  керівник: Зянько В.В.

Вінницький інститут економіки

Тернопільський національний економічний університет

 

Проблеми формування ефективної фінансово збалансованої пенсійної системи в Україні

 

Постановка проблеми. Основною складовою соціаль­ного захисту населення в Україні є пенсійне забезпечення. В той же час рівень соціального захисту громадян, і насам­перед їх пенсійного забезпечення, залежить від стану еко­номіки та державного регулювання соціальних процесів.

Одним із ключових завдань держави та державного управління є недопущення соціальної напруги, пов'язаної з бідні­стю, майновою диференціацією населення, безробіттям  шляхом підвищення рівня соціальної захищеності населення, в тому числі за рахунок проведення ефективної полі-тики у сфері пенсійного забезпечення. Для вирішення цих завдань необхідне створення такої пенсійної системи, яка б стимулювала здійснення пенсійних заощаджень, забезпечила істотне підвищення рівня доходів пенсіонерів,  максимальну залежність пенсійних виплат від персоніфіко­ваних внесків застрахованих осіб, мотивацію до праці та ле­галізацію заробітної плати тощо. Проблема запровадження такої пенсійної системи набуває особливої актуальності, враховуючи сучасну демографічну ситуацію - низький рі­вень народжуваності та велику кількість пенсіонерів.

Аналіз досліджень та публікацій з проблеми. Дослі­дженням стану пенсійної системи та проблемам її рефор­мування приділяється значна увага у роботах Е. Лібанової, Б. Надточія, Б. Зайчука, В. Яценка, М. Вінера, Г. МакТаггар-та та інших. Однак питання пенсійного забезпечення, пору­шені вітчизняними та зарубіжними науковцями, потребу­ють подальшого вивчення в зв'язку з великою кількістю невирішених проблем та необхідністю створення ефективної системи пенсійного забезпечення в Україні.

Тому метою цієї статті є проведення аналізу ситуації, яка склалася на даному етапі реформування системи пенсій­ного забезпечення в Україні, висвітлення проблем її функ­ціонування та шляхів їх вирішення.

Викладення основного матеріалу. Пенсійне забезпе­чення в Україні регулюється багатьма законодавчими актами й нормативами, яких налічується понад 30; серед них ос­новними є два закони щодо державного пенсійного страх­ування та недержавного пенсійного забезпечення. Ці закони охоплюють три рівні пенсійного забезпечення.

На сьогодні існує ряд проблем в пенсійному забезпечен­ні громадян:

1. Соціальна несправедливість, що закладена у самій су-
ті солідарної системи, яка передбачає утримання старшого
покоління за рахунок молодшого.

2.  Демографічна криза. За останні 15 років населення
України скоротилося більш як на 5 мільйонів (щороку змен­
шення населення відбувається на 300 тис. осіб).

3. Незбалансованість доходів і витрат бюджету Пенсій­
ного фонду. Навантаження на ПФУ виникають не тільки за
рахунок збільшення тривалості життя, й частіше за рахунок
відпливу економічно активного працездатного населення,
що викликає зменшення кількості платників страхових вне­
сків. Оскільки дефіцит бюджету ПФУ покривається за раху­
нок бюджету, ризики незбалансованості бюджету ПФУ ста­
ють ризиками Державного бюджету України.

Вирішити ці проблеми можна шляхом:

-розширення бази нарахувань страхових внесків за раху­нок легалізації та підвищення рівня заробітної плати [через оформлення трудових відносин, посилення ролі соціального рогу під час установлення рівня доходу, з якого справля­ться внески на загальнообов'язкове державне пенсійне врахування, скорочення неповної зайнятості та безробіття);

-запровадження єдиного соціального внеску і створен-нядержавного реєстру соціального страхування;

- поетапного запровадження паритетної сплати страхо-
швнесків страхувальниками та застрахованими особами;

- посилення контролю і відповідальності за дотримання
законодавства про оплату праці та сплату страхових внесків;

- перегляду прав на дострокові пенсії за результатами
атестації робочих місць та пенсійного віку відповідно до
зростання тривалості життя;

- виключення можливості ухвалення рішень про пере­
гляд розмірів пенсій без врахування реальних можливостей
бюджету Пенсійного фонду та відповідних актуальних роз­
рахунків.

Отже, запровадження загальнообов'язкового накопичу­вального страхування, поступово згортаючи економічно не­ефективно діючу солідарну систему пенсійного страхування, забезпечить гідну пенсію; збільшення загального розміру пенсійних виплат завдяки отриманню інвестиційного доходу; встановить реальну залежність розмірів пенсій від величини заробітків і трудового стажу; заохотить громадян до заоща­дження коштів на старість і, як наслідок, з'явиться стиму­лююча функція, яка сприятиме легалізації заробітної плати; створить економічне стимулювання громадян до виходу на пенсію у більш пізньому віці; дасть можливість родичам ус­падкувати кошти, які обліковуються на персональному пен­сійному накопичувальному рахунку; стане важливою скла­довою створення потужного джерела інвестиційних ресурсів для зростання національної економіки.

 

Висновки

Дослідження доводить, що запровадження системи на­копичувального пенсійного забезпечення стане потужним джерелом інвестиційних ресурсів в економіку України та вагомим додатковим джерелом доходів пенсіонерів. В еко­номічно розвинених країнах саме пенсійні фонди здійсню­ють значну частину інвестицій.

Розвивати накопичувальну пенсійну систему можна через:

— удосконалення інфраструктури фінансового ринку, ро­звиток корпоративного управління та фінансових інстру­ментів;

-  створення програмно-технічного комплексу для функ
ціонування системи накопичувального пенсійного забез
печення;

-  удосконалення та уніфікацію податкового законода
ства щодо функціонування суб'єктів недержавного пенсій
ного забезпечення;                         

-  звільнення від податку на додану вартість, устано
влення рівних ставок оподаткування для пенсійних
плат, котрі роблять суб'єкти недержавного пенсійного
безпечення;

-  підвищення інституційної спроможності, рівня та якісної
професійної підготовки суб'єктів системи пенсійного
забезпечення;

-  створення системи електронного звітування робото
давців і запровадження місячної звітності.

-  захист прав інституційних інвесторів.

Література

1. Закон України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування» від 09.07.2003 р. №1О58-І\/.

2.Закон України «Про недержавне пенсійне забезпечення»
09.07.2003

3.Бюджетна політика 2008 року. Урядовий кур'єр. -19 в
2007 р., №171,-С. 5-9.

4.Лібанова Е. Чи потрібна Україні пенсійна реформа? С
політизованого аналізу // Дзеркало тижня. - 2001.-І
(358)-С. 10.

5.Накопичувальна пенсійна система в Україні: виважені
до запровадження // Пенсійний кур'єр. - 2008. - №18-С.1І

6.Матвієнко П.В. Реформування системи пенсійного забезпе-
чення // Економіка та держава. - 2009. - N10 - С. 65-67