Экономические науки/6.Маркетинг и менеджмент

Грищенко Д.Г.

асп. спец. 08.00.04  «Економіка та управління підприємствами»

к.е.н., доц. Безпалько О.В.

Національний університет харчових технологій

Політико-правова сфера як чинник макросередовища кадрового маркетингу

 

Одним із чинників  макросередовища кадрового маркетингу, який суттєво впливає на діяльність будь-якої організації є правова сфера та політика держави. До основних компонентів політико-правового середовища можна віднести: законодавчу та політичну стабільність, податкову та антикорупційну політику, повноваження владних органів, процедури та правила ведення бізнесу, інтереси  впливових груп населення та ін.

Своєрідним індикатором політико-правового середовища країни є обсяг інвестицій, що надходять до неї ззовні. Політична нестабільність України має прямий вплив на розвиток економіки держави. Неоднозначність законодавства, конфлікти у вищих ешелонах влади породжують невизначеність та невпевненість  людей у завтрашнім дні. Все це спричиняє сповільнення ділової активності населення як самої країни так і її партнерів-інвесторів. Вони з обережністю ставляться до України та зволікають з новими інвестиційними проектами.

 Рейтинг України за отриманими інвестиціями щодо інших країн Європи ілюструє табл.1. З таблиці бачимо, що за обсягом прямих іноземних інвестицій Україна займає лише 10-те місце серед країн Центральної та Східної Європи. Основними країнами – інвесторами України продовжують залишатися Кіпр, Німеччина, Нідерланди та Росія [2]. Низька позиція України у рейтингу говорить про несприятливий інвестиційний клімат України. Нестабільна інвестиційна політика держави, корупція, непрозорі правила ведення бізнесу, затримки на митниці та при поверненні ПДВ,  – все це та багато іншого призводить до поміркованості інвесторів та зниження інвестиційного потенціалу нашої держави. Країни-лідери з отримання проектів прямих  іноземних інвестицій, на відміну від України,  намагалися залучити інвесторів шляхом впровадження політики відкритості та створення інвестиційного профілю, який підкреслює їх сильні сторони [1].

Таблиця 1

Прямі іноземні інвестиції в Центральну та Східну Європу

 

 

Рейтинг

 

 

Країна

Проекти прямих іноземних інвестиції (2006-2010)

Питома вага від усіх іноземних інвестицій, %

Створено робочих місць

Питома вага від усіх створених робочих місць

1

Росія

740

16

55768

13,23

2

Польща

719

16

85003

20,16

3

Румунія

572

12

49409

11,72

4

Угорщина

495

11

49873

11,83

5

Чехія

416

9

47055

11,16

6

Болгарія

247

5

18167

4,31

7

Словаччина

243

5

37179

8,82

8

Туреччина

231

5

20532

4,87

9

Сербія

200

4

25636

6,08

10

Україна

178

4

7487

1,78

11

Інші

590

13

25504

6,05

 

Всього

4621

100

421631

100,00

Джерело: «Ернст енд Янг». Звіт про прямі іноземні інвестиції в Україну. Доповнено розрахунками автора

Надзвичайно важливим є також  факт  використання отриманих інвестицій. Дані таблиці 1 показують, що Україна займає 10-те місце не лише за обсягом інвестицій в країну, а й за кількістю створених робочих місць в результаті цих капіталовкладень. Менше 2% від загальної кількості нових робочих місць було створено в Україні. Для порівняння: Сербія, яка має ті ж 4% іноземних інвестицій, спромоглася створити втричі більшу кількість нових робочих місць для своїх громадян, а Словаччина, яка в 9 разів менша України за кількістю населення, створила майже у 5 разів більшу пропозицію робочих місць своїм співвітчизникам. Все це ще раз підтверджує наявність прогалин у державній інвестиційній політиці України.

Показовим фактом політико-правового середовища країни є також її позиції у міжнародних рейтингах присвячених умовам ведення бізнесу, корупції, верховенству права та ін..   Так, наприклад, за індексом сприйняття корупції Україна посіла 144 місце із 174 держав у 2012 році, що на 8 позицій вище ніж попереднього року. За індексом легкості ведення бізнесу у 2012 році Україна займала 137 сходинку серед 185 країн, що є вищим на 15 пунктів в порівнянні з 2011роком [3]. За індексом верховенства права Україна знаходилася на 87 місці із 97 держав у 2012 році, що є кращим результатом 2011 року, коли Україна займала 65 місце із 66 країн [4]. Позиції України у даних рейтингах, звісно, не є такими, якими б хотілося, однак слід зауважити, що їх динаміка демонструє позитивні зрушення.

Політико-правове середовище країни необхідно враховувати при побудові та здійсненні кадрової політики підприємства. Важливим є моніторинг усіх змін законодавчої бази у сфері соціально-трудових відносин, у сфері зайнятості та охорони праці, що стає особливо актуальним на порозі прийняття нового трудового кодексу, який може внести вагомі зміни у соціально-трудову сферу життя українського народу. 

 

Література:

1. Звіт про прямі іноземні інвестиції в Україну. Ернст енд Янг.  Режим доступу: fin2top.com/download-document/11

2. Прирост прямых иностранных инвестиций в Украину за полугодие сократился на 3%. Режим доступу: http://news.zn.ua/ECONOMICS

3. Україна-2012 у світових індексах. Режим доступу: http://tvi.ua/blog/2013/01/04/ukrayina_2012_u_svitovykh_indeksakh

4. Украина все так же не соблюдает верховенство права. Режим доступу:

  http://minprom.ua/news/110117.html