Махаринець Євгеній
Науковий керівник Махначова Н.М.
Вінницький
торговельно-економічний інститут КНТЕУ
Формування конкурентних стратегій підприємств
В умовах жорсткої
конкурентної боротьби підприємства можуть домогтися успіху тільки шляхом виходу
на якісно новий рівень роботи. Пошук ефективних рішень управлінських і
виробничих завдань, відповідних актуальним стратегіям бізнесу, призводить до
вивчення значущості інтелектуального капіталу компанії, на базі якого
створюються конкурентні переваги компаній третього тисячоліття.
Набір сучасних
можливостей досягнення успіхів у підприємницькій діяльності досить широкий.
Питання в тому, як правильно розставити пріоритети, враховуючи концептуальні
зміни в стратегіях ведення бізнесу.
Конкурентна перевага
компанії лежить в основі її успішної діяльності на ринку. Однак після
десятиліть процвітання і активного просування багато фірм в своїх прагненнях до
зростання і диверсифікації забули про значення конкурентних переваг. Навряд чи
конкурентні переваги коли-небудь мали таке вирішальне значення, яке вони мають
зараз, коли зростання компаній у всьому світі сповільнилося, а поведінка
конкурентів на ринку говорить про те, що пирога на всіх не вистачить, навіть
незважаючи на його постійне зростання [1].
Основу ринкової
економіки становить поняття конкуренції, як головної рушійної сили еволюції
взаємовідносин суб'єктів, що функціонують в даному середовищі. Найбільш
успішним учасником такого змагання є той, хто здатний витримувати конкурентну
боротьбу на вітчизняному та зовнішньому ринках [4].
Найважливішим фактором у ринковій економіці є дух суперництва, який в значній
мірі визначає форми господарської діяльності людей і найбільш яскраво
проявляється в такій економічній категорії, як конкуренція.
Конкуренція виникає
в тому випадку, якщо на одному і тому ж ринку продається багато близьких за
своїми споживчими властивостями товарів. Суть конкурентної боротьби полягає в
поліпшенні або збереженні позиції підприємства на ринку, що досягається завдяки
відмінності поставляючих підприємством товарів від товарів-конкурентів за
ступенем відповідності. Проаналізувавши визначення конкурентної переваги можна
дати наступне визначення конкурентної переваги - це будь-яка цінність товару
або послуги фірми, яка дозволяє їй забезпечити виживання в постійно наростаючою
конкурентній боротьбі.
В економічній
літературі існує різна видова структура конкурентних переваг.
М. Портер
конкурентні переваги поділяє на п'ять видів:
- Нові технології;
- Нові або змінені
запити покупців;
- Поява нового
сегмента галузі, як правило, за рахунок освоєння нової продукції;
- Зміна вартості або
наявності компонентів виробництва: робочої сили, сировини, матеріалів, енергії,
транспорту, зв'язку, обладнання та т.п .;
- Зміна урядового
регулювання в таких областях, як стандарти, охорона навколишнього середовища,
митна і податкові системи, торгові обмеження і т.п [2 c.
93 ].
Конкурентні переваги
М.Портер поділяє на основні і розвинені чинники. Основні чинники - це природні
ресурси, кліматичні умови, географічне положення країни, некваліфікована або
напівкваліфіковані робоча сила і т.п.
До розвиненим
факторів належать сучасна інфраструктура обміну інформацією на цифровій основі,
висококваліфіковані кадри, дослідницькі центри університетів. Розвинені фактори
часто будуються на основних чинниках конкретної потреби клієнтів, так і за
витратами на її задоволення.
Є три основних типи конкурентних переваг: лідерство у
витратах, диференціація, фокусування[3 c. 156 ].
Отже, конкурентна стратегія
спрямована на те, щоб домогтися стійкої і вигідної позиції, що дозволяє
компанії протистояти натиску тих сил, які визначають конкурентну боротьбу в
галузі. Основою ефективної діяльності компанії в довгостроковій перспективі є
стійке конкурентна перевага. Компанії можуть володіти двома видами конкурентних
переваг: низькими витратами і диференціацією продукту. Два основних типи
конкурентних переваг в поєднанні з тією сферою діяльності, в якій компанія
намагається домогтися цих переваг, дозволяють їй виробити три найбільш
загальних конкурентних стратегії, за допомогою яких можна домогтися рівня
ефективності, що перевищує середні показники в індустрії: лідерство в
мінімізації витрат, диференціація і фокусування.
Література:
1. Закон України Про
конкуренції від 25 грудня 2008 року. [Електронний ресурс] – Режим доступу:www.zakonrada.gov.ua
2. Альошин Д.А.,
Конкурентне право України: Підручник. / Артем'єв І.Ю., Борзило
Є.Ю. // - М .: ГУ ВШЕ, 2012. - 391с.
3. Антонов Г.Д.,
Управління конкурентоспроможністю організації: Навчальний посібник. / Іванова
О.П., Тумін В.М. // - М .: Інфра-М, 2012. - 300с.
4. Поняття фактора конкурентоспроможності організації. [Електронний ресурс] –
Режим доступу:www.ukrbukva.net