Ренгач С. М.
Вінницький
торгово-економічний інститут Київського торгово-економічного університету
Проблеми зайнятості та відтворення робочої сили в Україні
Одною з найбільш гострих проблем яка постає перед
працездатним населенням України є феномен безробіття, особливо серед молоді.
Причина такого явища є неефективність використання робочої сили і відсутність
економічних умов, що дали б змогу людям застосовувати свої навички за достойну
плату. Економічна
криза в Україні, що розпочалася в кінці 2008 р. призвела до погіршення ситуації
на ринку праці, що триває досі. Це виражається у скороченні обсягів зайнятості
та зростання безробіття населення. За даними обстежень домогосподарств з питань
економічної активності, середньомісячна кількість економічно активного
населення віком 15-70 років у 2010р., порівняно з 2009 р., зменшилася на 0,5% і
становила 22,08 млн. чол., з яких 20,2 млн. чол.(91,5%) були зайнятими, а решта
осіб (1,87 млн.) відповідно до методології Міжнародної організації праці, є
безробітними. Кількість економічно активного
населення
працездатного віку за перше півріччя 2010 р., порівняно з першим півріччям 2009 р. зменшилась на 0,46 % та становило відповідно, 20,24 млн осіб, або 91,67 % від зазначеної категорії
населення віком 15-70 років.
Утім рівень економічної активності населення віком 15-70 років загалом по Україні майже не змінився та становив у
2010 р. 63,8 %, що зумовлено незначним зростанням чисельності населення
зазначеного віку. Серед населення працездатного віку цей показник зріс з
71,7 % до 72,1 % через зростання рівня
економічної активності жителів міських поселень. Водночас серед населення сільської місцевості цей показник не змінився і у першому півріччі 2010 р. становив 73,3 %. Водночас, за досліджуваний період сучасний стан ринку праці характеризується наявністю низки проблем, які є бар'єром для нормального соціально-економічного розвитку як всієї країни, так і її окремих регіонів. Актуальними лишаються проблеми
економічної активності населення, кількісно-якісного дисбалансу між пропозицією та потребою
у робочій силі, низького
кваліфікаційного рівня незайнятого та працюючого населення, а також проблеми зайнятості молоді та інвалідів (насамперед, у монофункціональних містах, шахтарських регіонах, сільській місцевості), нелегальні зовнішні трудові міграції, неформалізовані внутрішні трудові
міграції та тіньовий ринок праці. Кількість зареєстрованого безробіття у вересні
2011 р.становить585,6 тис. осіб, що на 40,7 тис. осіб більше,
ніж у грудні 2010 р. Цей показник зріс
і порівняно з січнем 2010 р. на 11,18 %. За даними Держаної служби зайнятості, чисельність
безробітного населення у вікі 15-70 років у середньому у 2012 році, порівняно з
2011 роком, зменшилася на 75,5 тис. осіб і становила 1,7 млн. осіб. Рівень безробіття (за методологією МОП), знизився з 7,9%
у 2011 році до 7,5% у 2012 році. Тим
не менше, залишається значний розрив між кількість зареєстрованих безробітних
та кількістю вакансій, що ілюструє рис. 1.
Кількість вакансій
станом на 1 травня 2013 року становила 69,5 тисяч та, у
порівнянні з відповідною датою минулого року, скоротилася на десяту
частину. При цьому, у кожній п’ятій вакансії пропонувалася заробітна плата у
мінімальному розмірі.
Рис 1. Кількість зареєстрованих
безробітних і вакансій
В середньому на одну вакансію
претендувало 8 осіб, у тому числі серед професіоналів та кваліфікованих
робітників з інструментом, відповідно, по 5 осіб, серед фахівців та робітників
з обслуговування технологічного устаткування, відповідно, по 7 осіб, серед осіб
без спеціальної підготовки – 9 осіб,
серед працівників торгівлі та сфери послуг - 10 осіб, серед законодавців, вищих
державних службовців, керівників, менеджерів та кваліфікованих робітників
сільського господарства, відповідно, по 11 осіб, а серед технічних службовців –
18 осіб. Станом на 1 травня
2013 року кількість зареєстрованих безробітних становила 534,7 тис. осіб, з яких більше ніж половину складали жінки, 42%
– молодь віком до 35 років, кожен третій належав до осіб, які мають додаткові
гарантії щодо сприяння у працевлаштуванні, 40% зареєстрованих безробітних
проживають у сільській місцевості. Нова податкова система формується таким чином, що малий бізнес може взагалі зникнути, тоді кількість безробітних зросте до 5 млн, які будуть шукати
роботу у тіньовому секторі
або взагалі залишати
країну у пошуках стабільного доходу. Міграційні процеси насамперед торкнуться інженерів, ІТ-фахівців
та вчених, оскільки держава за короткий період часу не зможе забезпечити їх новими робочими місцями.
Література:
1.Соколова Г. Н. Структура
занятости и безработица: Проблемы и тенденции // Экономика и
жизнь.-2001.-№1.-56с.
2. Богиня
Д. П., Грішнова О. А. Основи економіки праці: Навч. посібник. — К.: Знания - Прес, 2000. - 313 с.
3.Державний комітет статистики України: [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://ukrstat.gov.ua/
4.Офіційний сайт державної служби зайнятості України . – Режим доступу: – http://www.dcz.gov.ua/