Современные информационные технологии/3.Программное обеспечение

к.т.н. Егармин П.А., Медведева А.А., Раменская Е.В.

Лесосибирский филиал Сибирского государственного университета

ИСПОЛЬЗОВАНИЕ КОМПЬЮТЕРНОГО АНКЕТИРОВАНИЯ В ВУЗЕ

Компьютерные технологии применяются во всех областях деятельности человека и определяют прогресс развития современного общества. Использование их в практике повышает работоспособность людей и результативность их труда. Информатизация сферы образования сопровождается интенсивным внедрением информационных технологий, основанных на применении компьютеров. Среди таких технологий важное место принадлежит созданию программных продуктов по вводу и статистической обработке данных. Одной из разновидностей данных продуктов является компьютерное анкетирование.

Анкетирование - это метод получения информации путем письменных ответов респондентов на систему стандартизированных вопросов [1]. Современные компьютерные системы намного упрощают процессы проведения и обработки анкетирования.

В Лесосибирском филиале СибГТУ в учебном процессе используются:

• анкетирование сотрудников по вопросам удовлетворенности организации учебного процесса;

• анкетирование абитуриентов;

• психологическое анкетирование, направленное на выявление адаптации студентов к учебному процессу;

• анкетирование сотрудников и преподавателей по оценке системы качества вуза;

• анкетирование студентов по воспитательной работе.

Как правило, анкетирование в нашем вузе осуществляется в бумажном виде, что является очень энергоемким и требует долговременную обработку результатов. В учебном процессе филиала используется система тестирования AST, которая позволяет осуществлять контроль знаний, но для проведения анкетирования она использоваться не может. Учитывая это, нами была поставлена следующая цель: рассмотреть возможность использования системы автоматизации анкетирования в учебном процессе Лф СибГТУ. В соответствии с целью, нами были поставлены следующие задачи:

- ознакомиться с понятием анкетирования, методами и способами анкетирования;

- выполнить обзор программных средств по проведению анкетирования;

- cделать выбор оптимальной системы анкетирования, для использования в Лф СибГТУ.

В ходе работы мы рассмотрели следующие программные средства: Поzнание 3.0, Аттестация 2.2, TestOfficePro, VeralTest.

В результате сравнительного анализа было выявлено, что программная оболочка Поzнание 3.0 наиболее полно соответствует задачам филиала при проведении анкетирования.

Программа Поzнание 3.0 позволяет проводить [2]:

- анкеты (выявление предпочтений, все ответы правильные, результаты оцениваются);

- интервью (сбор информации, все ответы правильные, результаты фиксируются, но не оцениваются).

Поzнание 3.0состоит из 4 основных программ:

- конструктор (создание опросов);

- экзаменатор ( проведение опроса);

- аналитик ( обработка результатов);

- администратор(обеспечение работы в локальной сети).

Результаты могут быть представлены с помощью операций группировки, сортировки, фильтрации. Возможен экспорт результатов в Excel, формирование отчетов, печать (рисунок 1).

Рисунок 1 – Представление результатов в Поzнание 3.0

Рассмотренная нами система Поzнание 3.0 может использоваться для проведения всех видов анкетирования в филиале и рекомендуется руководству для приобретения.

Литература:

1. Никандров В. В. Вербально-коммуникативные методы в психологии. Метод анкетирования СПб.: Речь, 2002

2. Зн@ние - система компьютерной подготовки [Электронный ресурс]/Режим доступа: http://www.znanie.net/index.html