Экономические науки/2.Внешнеэкономическая деятельность

 

Асист. Сисюк Людмила Петрівна

Студ. Качур Юлія Олександрівна

Вінницький торговельно – економічний інститут КНТЕУ, м. Вінниця

ПОЗИТИВНІ І НЕГАТИВНІ НАСЛІДКИ ТРУДОВОЇ МІГРАЦІЇ

 

Високий рівень життя у розвинених європейських країнах й одночасне зубожіння більшості населення у країнах Центральної та Південно-Східної Азії зумовили міграцію багатьох людей у пошуках кращої долі. Водночас етнічні, релігійні й економічні потрясіння, що відбувалися впродовж останніх п'ятнадцяти років у країнах колишнього Радянського Союзу, підсилили хвилю нелегальної міграції на Захід громадян цих країн.

Значний внесок в осмислення проблеми трудової міграції внесли наукові праці Т. Соколова, В. Гошовська, Л. Ростова, К. Чижевська, І. Ольшевська,                   М. Стасюк, І. Лапшина, М. Ніколайчук, І. Майданік, Т. Драгунова. Із зарубіжних вчених, доцільно відзначити таких, як М. Денисенко, Ж. Зайончковська,                         В. Іонцев, В. Переведенцев, Е. Равенстейн.

Метою дослідження є визначення позитивних та негативних наслідків трудової міграції в Україні.

Міжнародна міграція робочої сили – переміщення працездатного населення із однієї країни в іншу у пошуках роботи, вищої заробітної плати, кращих умов життя, в процесі якого відбувається формування її інтернаціональної вартості                [3, с. 231].

Питання трудової міграції громадян України за кордон та в самій державі є проблемою державного рівня та набуло неабиякої актуальності. За даними Державного комітету статистики України за підсумками 2013 року з України вибуло 629372 осіб, міграційний приріст становив 13447 осіб. Найбільше мігрантів було з таких регіонів: Автономна Республіка Крим 25727 особи (приріст 3470 особи), Волинська обл.  18975 (приріст 78 осіб), Одеська обл. 33045 осіб (приріст 6619 осіб) та м. Києва  32256 особи (приріст 23400 особи) [2].

Роль грошових переказів від трудових мігрантів у платіжному балансі є помітною. Так, за минулий рік за допомогою Western Union, Юністрім та інших операторів в Україну зайшло 2,94 млрд. дол. США, що на 16,25% більше, ніж роком раніше. За цей же час з нашої країни було відправлено лише  0,51 млрд. дол. США (плюс 33,5% порівняно з 2012-м). За даними НБУ в 2009-2012 роках сума переказів була співставною з сумою валового притоку прямих іноземних інвестицій, а в 2013 році перевищила її.

Внесок міграції у зростання ВВП є невеликим. Враховуючи оцінки граничної схильності до споживання та схильності до придбання імпортних товарів і послуг, внесок міграції грошових переказів у ВВП України можна оцінити у розмірі від 2,1% до 4,0%. Ця оцінка не враховує вплив грошових переказів на збільшення інвестицій, а також наслідки скорочення пропозиції робочої сили на внутрішньому ринку, вплив яких можна оцінити як незначний.

Тобто, трудова міграція має як позитивні, так і негативні наслідки. Позивними, на нашу думку, є: відчутне послаблення напруги на ринку праці; зменшення рівня зареєстрованого і прихованого безробіття; надходження до України додаткової іноземної валюти у формі грошових переказів трудовими мігрантами своїм родинам, що дає змогу покращити матеріальне становище; можливість окремими особами реалізувати свої здібності.

Серед негативних наслідків зовнішньої трудової міграції виділяють такі: втрата найконкурентоспроможнішої частини власної робочої сили (особливо науковців і фахівців), що призводить до уповільнення темпів науково-технічного прогресу; втрата кваліфікації більшості трудових мігрантів, оскільки особи з високим рівнем професійної підготовки здебільшого виконують за кордоном малокваліфіковану роботу; вкладання державою коштів у підготовку фахівців для потреб власної економіки (затрати на навчання на всіх освітніх рівнях), які у підсумку створюють додану вартість за межами країни; нелегальна трудова міграція не сприяє наповненню пенсійного і соціального фондів через відсутність відрахувань від заробітної плати заробітчан; виникнення політичних та економічних претензій до України з боку країн-реципієнтів з огляду на збільшення нелегальної трудової міграції українців; зростання злочинності та соціальної напруженості у суспільстві через міжнаціональні конфлікти; погіршення сімейних стосунків через довготривалу відсутність членів родин; соціальна проблема покинутих дітей; повернення трудових мігрантів пенсійного віку в Україну, що призводить до проблеми їх утримання; погіршення демографічної ситуації в Україні через отримання трудовими мігрантами громадянства країни, у якій вона перебуває [1,с. 478].

Незважаючи на позитивні і негативні наслідки, які отримує Україна внаслідок зовнішньої трудової міграції, на нашу думку, це призводить до загрозливих масштабів. Також однією з проблем є нелегальне перебування громадян за кордоном і їх незахищеність. В Україні немає чіткої статистичної інформації про масштаби трудової міграції. Затягується процес приєднання Української держави до міжнародних конвенцій з питань соціального захисту трудових мігрантів. Недосконалим є механізм легального працевлаштування мігрантів за кордоном на підставі системи міждержавних і міжурядових угод.

Тому, потрібно удосконалювати нормативно-правову базу щодо врегулювання правового статусу трудових мігрантів та чітко визначити їх права і обов’язки, незалежно від країни де вони перебувають. Міграційна політика України повинна бути спрямована на те щоб міграційні потоки з країни зменшувались. Тобто, потрібно створити сприятливий клімат для населення шляхом підвищення якості життя та рівня оплати праці.

Таким чином, міграція має позитивні й негативні наслідки. Важливо виробити таку державну міграційну політику, яка могла б подолати недоліки і використовувати позитив для економічного розвитку країни.

Література:

1.       Капітан В.М. Трудова міграція як аспект проблеми зайнятості в Україні / В.М. Капітан // Ефективність державного управління. 2014. Вип. 2.                              С.474-481.

2.       Офіційний сайт Державної служби статистики України / [Електронний ресурс]. Режим доступу: http://www.ukrstat.gov.ua

3.       Тиндик Н.П. Трудова міграція в епоху глобалізації: інтеграція у світ чи втеча від бідності: монографія / Н.П. Тиндик. – Л. : Львів. держ. ун-т внутр. справ, 2009. – 600 с.