Бориславская А. Несинова С.

Студентки группы: ПЗ14-4

Днепропетровского Университета имени Альфреда Нобеля

Тема: Гринмейл и рейдерство как метод вмешательства в деятельность хозяйственного общества

В Украине, в прочем как и в любой другой стране не возможно просто осуществлять хозяйственную деятельность. На каждом этапе образования какого либо хозяйственного общества предпринимателей подстерегает задача, которую необходимо решить для достижения успеха в своем бизнесе. Для тех, кто уже достиг определенных вершин все не заканчивается, чтобы быть успешным в своем деле, необходимо удержатся на плаву среди других акул.

В своей статье, я задену очень актуальную проблему на сегодняшний день, а именно рейдерство и гринмейл как виды вмешательства в деятельность хозяйственного общества.

Гринмейлинг , проще говоря корпоративный шантаж – это процедура по приобретению акций компании, создание угрозы ее поглощения для последующей перепродажи ей же по более высоким тарифам.

Рядом с корпоративным шантажом стоит такое явление, как "захват управления в акционерном обществе", которое в свою очередь преследует такие цели, как получение определенного количества мест в органах управления акционерного общества, что позволит определять свои условия осуществления ими текущей финансово-хозяйственной деятельности. Исходя из этого понятно, что конечной целью является получение корпоративного контроля над управлением акционерного общества и влияние на его судьбу.

Большой проблемой является то, что до недавнего времени не уделялось значительное внимание вмешательству в корпоративные права. Объектом вмешательства являются различные субъективные права акционеров или лиц, которые могут распоряжаться правами, предоставляет факт права собственности на акции, в силу специального полномочия. В этом случае акционер использует принадлежащие ему на праве собственности на акции права вопреки интересам других акционеров и органов управления АО. Также, важно разграничивать обычную деятельность участника акционерного общества , от гринмейла, поскольку гринмейл ведет за собой более тяжелые последствия в виде нарушения пределов субъективного права, установленные предписанием реализовывать право не только в собственных целях, но и в целях соблюдения и обеспечения надлежащей реализации прав других лиц. Как мы видим, их действия могул повлечь за собой не только материальный ущерб, а также прямое или косвенное влияние на все сферы деятельности АО.

Появление гринмейла ни что иное как несовершенство действующего законодательства, большое количество мелких акционеров и нестабильная экономика позволяет осуществлять данные действия, используя также коррупционные схемы, и возможностью быстрого обогащения за чужой счет.

Как правило, гринмейл всегда осуществляется в рамках законодательства, несмотря на то, что является лишь составной частью целенаправленной кампании так называемого поглощения. С юридической точки зрения, действия гринмейлеров носят законный характер, они всего лишь защищают свои права, предоставленные им законом. Но на самом деле они являются ничем иным, как продуманным и заранее спланированным злоупотреблением лицом или группой лиц принадлежащими им правами акционера, защищенными соответствующими нормами корпоративного права. В качестве цели они выбирают успешно работающие компании и фирмы среднего или малого бизнеса.

Корпоративный шантаж представляет собой серьезную опасность для малого бизнеса в финансовом, юридическом и других отношениях, для таких которые не имеют систему безопасности и специалистов по корпоративному праву. Таким организациям сложно противостоять давлению, которое неожиданно появляется со стороны. Спасти хозяйственные общества возможно в том случае, если они будут четко придерживаться норм законодательства.

Гринмейлеры практически никогда не нападают на сильные компании, поскольку они имеют более сильную структуру , сильнее следят за своей безопасностью и имеют ряд квалифицированных кадров которые следят за каждым действием данного общества. Один из самых эффективных методов борьбы с корпоративным шантажом является его профилактика, которая заключается в организации системы защиты от враждебных действий корпоративных шантажистов.

Для этого необходимо осуществить определенные действия, такие как : минимизировать число мониторных акционеров, максимально соблюдать предусмотренные законом права акционеров, соблюдение правовых норм в ведении внутренних документов, передавать реестр акционеров в руки независимого держателя, мониторить состояние личных счетов, контролировать доступ к инсайдерской информации компании, а также контролировать утечку данных и установление правил и порядок предоставления сведений , которые касаются деятельности общества.

Также, возможно сознать определенную «группу риска» включив в нее держателей акций, которые могут поддаться словам корпоративных шантажистов о продаже ценных бумаг.

Стоит также не забывать о работе с реестром акционеров. Лучше будет передать ведение профессиональному реестродержателю. В случае корпоративного шантажа или прямой рейдерской атаки его изъятие затруднится. Реестродержатель будет информировать руководство компании и мажоритарных акционеров о движении ценных бумаг.

Безусловно, все эти мероприятия станут наиболее эффективными, если осуществить их до момента, когда предприятие подвергнется нападению корпоративных вымогателей. Лучшим советом будет не терять бдительность и быть готовыми к отражению нападения, не зря существует поговорка «кто предупрежден – тот вооружен».