Клочко А. Г.
Коммунальное учреждение
«Харьковская гуманитарно-педагогическая академия» Харьковского областного
совета
ВЛИЯНИЕ РЕЧЕВОЙ КУЛЬТУРЫ НА
ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ БУДУЩИХ ВОСПИТАТЕЛЕЙ
Становление
и формирование национальной системы образования обусловливает необходимость
подготовки педагога нового поколения для всех учебно-воспитательных систем, в
том числе и для системы дошкольного образования. В системе дошкольного
образования происходят изменения, связанные с обновлением их содержания, перестройкой
взаимодействия в системе "педагог – ребенок", появлением различных
типов дошкольных учреждений. Инновационным образовательным направлениям в
системе общественного дошкольного воспитания и образования требуется педагог
нового типа, и выдвигаются значительные требования к его профессиональной
компетентности.
Особую
актуальность при этом приобретает проблема развития коммуникативно-речевой
культуры будущих учителей и воспитателей дошкольных учебных заведений (ДУЗ),
которая является основой личностной и профессиональной культуры воспитателя.
Коммуникативно-речевая культура будущих воспитателей ДУЗ является также
составной педагогического мастерства воспитателя. Это инструмент его
профессиональной деятельности, с помощью которого можно решать различные педагогические
задачи: организовывать игровую, познавательную деятельность дошкольников,
делать занятия интересными, создавать искреннюю атмосферу общения в группе,
устанавливать контакт с детьми и их родителями, достигать взаимопонимания с
ними, формировать у детей чувство эмоциональной защищенности, вселять в них
веру в себя.
Речевая
культура – это культура мышления, соблюдение устоявшихся норм произношения и
построения фраз. Человек, стремящийся овладеть культурой речи, не должен
употреблять жаргонных выражений, вульгарных, грубых слов, он заботится об
обогащении своего лексикона, освобождается от слов-паразитов, следит за
информацией и правильным ударением. Культура речи воспитывается школой, а также
через литературу, средства массовой информации, пользование словарями,
энциклопедиями. Она является важным фактором успешной профессиональной
деятельности, придает уверенности в себе, в своей способности убеждать людей
Целесообразность
решения проблемы управления развитием коммуникативно-речевой культуры будущих
воспитателей связана с необходимостью преодоления противоречий:
•
между законодательно закрепленной необходимостью создания результативно
действующей системы управления качеством профессиональной подготовки будущих
воспитателей и недостаточной теоретической разработанностью теоретико-методологических
основ, обеспечивающих ее;
•
потребностями общества в компетентных специалистах, в частности, воспитателей,
и неопределенностью сущности, структуры и содержания их профессиональной
компетентности;
•
высокими требованиями к психолого-педагогической подготовки будущих
воспитателей и отсутствием специально разработанной технологии формирования их
коммуникативно-речевой культуры;
•
необходимостью повышения качества профессиональной подготовки будущих
воспитателей и недостаточным уровнем эффективности управления качеством их
профессиональной подготовки;
•
необходимостью формирования коммуникативно-речевой культуры будущих
воспитателей и неразработанностью теоретических, методических основ и
педагогических условий ее формирования в процессе профессиональной подготовки в
вузе.
На
современном этапе отсутствует единый подход к системе управления развитием
коммуникативно-речевой культуры будущих воспитателей, критерии и показатели
эффективности управления развитием коммуникативно-речевой культуры будущих
воспитателей и соответствующие методы педагогической диагностики.
На
современном этапе речевая культура будущего воспитателя связывается с совершенным
овладением украинским языком, его лексическими, стилевыми тонкостями, умением
пользоваться ним в профессиональной деятельности, во всех сферах жизни и
деятельности общества. Сегодня рынок труда предъявляет новые требования к
воспитателю, видя в нем не только специалиста, но и человека, который осознал,
что высокая профессиональная речевая культура является залогом успеха и
конкурентоспособности. Владение навыками общения, умение налаживать контакт,
толерантность, доброжелательность, работоспособность является неотъемлемой
частью целого ряда факторов, наличие которых влияет на успешное решение
педагогических задач. Это предполагает не только профессионально-речевое
обучение, но и большую работу по профессионально-речевому воспитанию.
Принято
различать высокий и низкий уровень речевой культуры человека. Низкий уровень-первая
ступень овладения литературным языком: правильность речи и соблюдение норм
литературного языка. Правильной речью называют такое речи человека, в котором
не допускаются ошибки в произношении, в употреблении слов и их образовании, в
построении предложений. Высоким уровнем речевой культуры принято считать
правильную и хорошую речь: человек не только не допускает ошибок, но и умеет
наилучшим строить свое высказывание; наиболее полно раскрывает его тему и
главную мысль; отбирает наиболее подходящие слова и конструкции с учетом того,
к кому и при каких обстоятельств он обращается.
Главная
цель будущего воспитателя заключается в обогащении своего вещания, его
совершенствовании. Необходимо научиться чувствовать своего собеседника, уметь
отбирать наиболее подходящие для каждого случая слова и конструкции.
Речевая
культура будущего воспитателя определяется его речевой опыт, который включает в
себя практику языкового общения, постоянное использование языка с целью
познания среды и самого себя. К сожалению, сегодня привычным является частое
повторение лишних слов в речи, которые не имеют никакой пользы ("так
сказать", "практически", "вот", "это",
"вообще" и т. д.), неточное употребление слов, не совсем логическое
высказывание собственных мыслей и т. п. Речь должна быть кристально чистой,
надо избегать в речи слов-"паразитов".
Таким
образом, профессиональную речевую культуру будущего воспитателя можно
рассматривать как важный компонент его общей культуры, определяющий способность
к эффективному общению в контексте профессиональной деятельности. Она синтезирует
в себе комплекс знаний, ценностей, способов поведения, необходимых в ситуациях
делового общения, и умений гибко реализовывать их на практике с целью
обеспечения эффективной профессиональной деятельности. Под формированием
профессиональной речевой деятельности понимают работу с осознания необходимости
восприятия речи как средства не только коммуникации, но и познания объектов
действительности.
Профессиональная
речевая культура будущих воспитателей является не только отражением его
воспитанности, интеллигентности, но и определяет в целом культуру его труда и,
что особенно важно, культуру отношений в ежедневном общении в различных сферах
речевой деятельности: от частного к профессиональному общению.
Итак,
речевая культура играет важную роль для успешной профессиональной деятельности
будущих воспитателей. Надо активно развивать свою речь: устно и письменно
излагать мысли, исправлять себя, перестраивать сказанное, искать лучшие и
целесообразные варианты высказывания
Влияние
речевой культуры на профессиональную деятельность будущего воспитателя является
значительным и оказывает позитивное воздействие на его профессиональное и
личностное развитие.