Магістрант кафедри фінансів Кондрат Т.О.
Донбаський державний технічний університет,
Україна
Поточне планування фінансової діяльності та його проблеми на
підприємстві
Фінансова
стабільність є важливою передумовою успішного ведення господарської діяльності,
формує імідж господарюючого суб’єкта, є його візитною карткою. Тому однією з
найважливіших проблем на підприємствах є недостатня ефективність та організація
управління фінансовими ресурсами, що, в першу чергу, пов’язано з недостатнім
розвитком та впровадженням фінансового планування.
В
сучасних умовах підприємства самостійно формують мету та завдання, розробляють
стратегію і політику свого розвитку, вишукують необхідні для їх реалізації
засоби як матеріальні, так і фінансові, вирішують безліч структурних питань, у
тому числі і такі, як створення, ліквідація, злиття чи навпаки поділ на
структурні підрозділи та філії, здійснюють реорганізацію та перебудову
організаційної структури управління тощо. Тому розуміння сучасних концепцій
управління та уміння використовувати їх у реальній практиці є основою
формування управлінської культури та заставою стабільного існування
підприємства. При цьому головними показниками поліпшення стабільності
підприємства стають скорочення нераціональних витрат та зростання прибутку [1].
Вивченню
проблем фінансового планування на підприємствах присвятили свої праці
вітчизняні і закордонні науковці: Акофф Р., Берсуцький Я., Бєлолипецький В.,
Бланк І., Горбунов А., Гузь М., Єгоров П., Лисенко Ю., Петренко В., Поукок М.,
Стасюк В., Стоянова Є., Тейлор А. та інші [2].
Поточне
планування є характерною рисою управління, що базується на контролі та
управлінні «за відхиленнями». Загальними рисами поточного планування та є його
короткостроковий характер (на один рік) і внутрішня спрямованість без
урахування зовнішніх умов функціонування підприємства: ринків, конкуренції,
стану економіки, демографії, НТП тощо. Це основний недолік, що не дає змоги
забезпечувати надійний розвиток підприємства [3].
До
важливих напрямків покращення системи планування в сучасних ринкових умовах
насамперед потрібно віднести: удосконалення інформаційного забезпечення,
методології, системи планів, підвищення кваліфікаційного рівня спеціалістів,
застосування комп’ютерної техніки, впровадження ефективних елементів контролінгу.
Можливості
планування в економічній організації підприємства обмежені рядом об’єктивних і
суб’єктивних причин. Підприємство не володіє достатніми (повними) даними про
своє теперішнє та майбутнє і не в змозі передбачити всі зміни, які можуть
відбутися в зовнішньому середовищі. Проте, навіть дуже потужному підприємству
не по силам повністю усунути невизначеність, а значить і цілком спланувати свою
діяльність. Тому що усунути невизначеність – значить усунути і ринок,
різноманітність не співпадаючих інтересів і дій суб’єктів ринку.
Наявність
наведених проблем свідчить про необхідність розробки і застосування принципово
нових підходів до фінансового планування в умовах невизначеності, властивих
сучасній економіці. Для забезпечення ефективного управління фінансовими
ресурсами підприємств актуальним стає створення адаптивної системи фінансового
планування, що має бути гнучкою стосовно умов реалізації фінансових планів, і
методів її практичного використання на базі впровадження новітніх інформаційних
технологій.
Звісно,
підприємства намагаються упорядкувати свої зовнішні відносини шляхом витиснення
впливу ринка на свою діяльність, і такі зусилля приносять певний успіх.
Контроль над ринком може здійснюватись де кількома засобами: вертикальна
інтеграція, контроль над попитом, контрактні відносини, створення
підприємницьких мереж [4].
Таким
чином, на нашу думку, підприємствам необхідно точно планувати свою діяльність,
згідно вибраних цілей і прогнозувати її результати в контексті конкретної
ринкової ситуації. Приймаючи обґрунтовані і систематизовані планові рішення
керівництво знижує ризик прийняття неправильного рішення через помилкову та
неперевірену інформацію про можливості підприємства чи про зовнішню ситуацію.
Вирішення
проблем планування діяльності підприємств, що діють в невизначеному ринковому
середовищі, лежать в побудові адаптивної системи планування. Таке планування
дозволяє підприємству моделювати чисельні можливі зміни не тільки для того, щоб
вибрати з них найбільш прийнятні, але і щоб мати в своєму розпорядженні запасні
рішення, забезпечуючи швидку і раціональну реакцію у випадку, коли
непередбачувані події не дозволять дотримуватися прийнятого рішення. Головним
результатом такого планування є визначення цілей, стратегій і програм, а також
розподіл ресурсів, дозволяючи підприємству найуспішніше зустріти невизначене
майбутнє і вплинути на нього.
Література:
1.
Біла О.Г. Фінансове планування і фінансова стабільність підприємств / Фінанси
України. – 2007. - № 4. – С. 112-118.
2.
Гриньова В.М. Фінанси підприємств: Навч. посібник. К.: Знання – Прес, 2004. –
175 с.
3.
Шершньова З. Є. Стратегічне управління: Підручник. — 2-ге вид., перероб. і доп.
— К.: КНЕУ, 2004. — 699 с.
4.
Іванова В.В. Планування діяльності підприємства: Навч. посібник. – К.: Центр
навчальної літератури, 2006. – 472 с.